Analista de Folha de Pagamento 14-02-2024

AVISO: O site Oportunidades DF tem como único objetivo divulgar vagas de emprego e com isso ajudar tanto quem está à procura de emprego, quanto quem busca contratar. Porém, o mesmo não é responsável e nem atua na seleção ou contratação das vagas. e por isso, toda a responsabilidade das vagas anunciadas são das empresas ou encarregadas(os) do RH que nos repassam as oportunidades de emprego. Em caso de uma vaga falsa ou uma fraude, solicitamos que nos contate imediatamente.

Analista Pleno de Folha de Pagamento

JOB DESCRIPTION

A Inframerica é a atual administradora do Aeroporto de Brasília, também conhecido como melhor aero do Brasil

É controlada pela Corporación América Airports (CAAP), uma das maiores operadoras aeroportuárias do mundo, atualmente operando em mais de 50 aeroportos em 6 países da América Latina e Europa (Argentina, Brasil, Uruguai, Equador, Armênia e Itália).

O setor de Administração de Pessoal está com uma vaga temporária (6 meses) para Analista Pleno para atuar na folha de pagamento, tendo como principais calcular e conferir a folha de pagamento, gerar e conferir obrigações acessórias como DIRF e eSocial, além de prestar suporte à Coordenação de Administração de Pessoal na implantação do FGTS digital.

Atenção: vaga para inscrições e testes iniciais até dia 14/02/2024 (quarta-feira)!

RESPONSIBILITIES AND ASSIGNMENTS

Quais serão suas principais atividades ✈️

Consultas e desenvolvimento de relatórios da base de dados do sistema de folha, atualização de fórmulas de cálculo e suporte aos usuários no sistema vigente.

Calcular e conferir a folha de pagamento. Analisar os eventos, como os cálculos de pensões, previdência privada, penhoras, RPA, dentre outros que envolvam o processo.

Lançar, gerar e conferir a folha de PPR, Adiantamentos e demais processos da folha de pagamento.

Analisar e observar os pagamentos de acordo com os prazos da legislação vigente sempre em comparação com o ACT.

Realizar cálculo de folha de pagamento, encargos sociais (FGTS, INSS e IR), gerar informações via conectividade social, gerar e conferir DIRF.

Gerar arquivos para contabilização da folha de pagamento, emissão de relatórios de provisões de férias e décimo terceiro salário.

Implantar, analisar e conferir o FGTS digital.

Gerar, conferir e enviar o eSocial.

Prestar suporte à Coordenação de Administração de Pessoal, em assuntos relacionados à sua área de atuação.

Executar outras atividades demandadas pelo empregador e que sejam compatíveis com a sua condição pessoal, nos termos do artigo 456, parágrafo único da CLT.

REQUIREMENTS AND QUALIFICATIONS

O que você precisa ter ✏️

Ensino Superior Completo preferencialmente em Administração ou Ciência Contábeis;

Excel Intermediário;

Experiência em fechamento de folha de pagamento, e-social e encargos trabalhistas.

Conhecimento em departamento pessoal

Autonomia para tocar processos, trazendo a responsabilidade para si.

Comunicação clara para passar suas ideias de forma assertiva tanto escrita como oralmente;

Capacidade de analisar, compreender e interpretar informações de maneira criteriosa e lógica

Resiliência para lidar com problemas, adaptar-se a mudanças e resistir a pressões;

Saber trabalhar sob pressão! Todos os setores contribuem para a operação acontecer, então todo mundo que trabalha aqui, de certa forma trabalha sob pressão. Afinal, o aero funciona 24h, todos os dias da semana.

Calma e tranquilidade para lidar com situações estressantes de crise que possam acontecer no dia a dia de um aeroporto

Respeito à diversidade, pois você irá lidar com pessoas que podem ser completamente diferentes de você em ideias, raça, identidade de gênero, orientação sexual e religião;

Inovação, porque se não for para propor atualizações e melhorias para aprimorar o funcionamento e reduzir os custos, a gente nem sai de casa!

Será um diferencial se você tiver

Conhecimento no Sistema ADP Expert

Conhecimento em Power BI

ADDITIONAL INFORMATION

Remuneração e benefícios

Salário – R$ 6.195,38

Vale Refeição – R$ 1.185

Vale Transporte ou estacionamento privativo;

Assistência médica (extensiva aos dependentes) com coparticipação;

Assistência odontológica (extensiva aos dependentes);

Gympass;