Vistra Brazil abre processo seletivo 100% home office para Analista Contábil, com salário de R$ 4.500,00 a R$ 5.500,00 + ajuda de custo remota e pacote completo de benefícios.

Uma sólida corporação nacional abriu processo seletivo para o preenchimento da vaga de Analista Contábil em modelo de atuação 100% home office (trabalho remoto), permitindo a candidatura de profissionais qualificados residentes em Brasília/DF ou em qualquer município do Brasil. A oportunidade é voltada para profissionais da contabilidade que possuem visão analítica apurada, vivência prévia no atendimento a empresas tributadas pelos regimes de Lucro Real e Lucro Presumido, domínio na apuração de impostos diretos e indiretos e facilidade no manuseio do sistema ERP TOTVS Protheus.

A posição oferece uma faixa salarial mensal atrativa e competitiva, fixada entre R$ 4.500,00 e R$ 5.500,00, definida de acordo com o nível de senioridade, conhecimento técnico em normas internacionais (IFRS/CPC) e tempo de experiência comprovada pelo candidato. Além da remuneração em carteira, a contratação engloba um robusto e diversificado pacote assistencial corporativo, desenhado para garantir conforto estrutural e desenvolvimento contínuo no ambiente de trabalho remoto.

Entre os principais benefícios concedidos, destacam-se a Ajuda de Custo para Home Office (subsídio mensal para despesas de infraestrutura, internet e energia), Curso de Inglês subsidiado, Vale-Refeição, Vale-Alimentação, Assistência Médica, Assistência Odontológica, Seguro de Vida, Programa de Treinamentos, Day Off no Aniversário, Auxílio-Creche e Auxílio Bem-Estar voltado para atividades físicas e saúde integral.

O profissional selecionado será o principal responsável por conduzir a análise das contas patrimoniais e de resultado, assegurando a fidedignidade e a conformidade das demonstrações financeiras da empresa em consonância com as leis e normas contábeis vigentes. Suas atribuições envolvem desde a apuração de IRPJ, CSLL, PIS e COFINS até o fechamento contábil mensal, elaboração de balancetes e transmissão das obrigações acessórias federais no Sistema Público de Escrituração Digital (SPED ECD e ECF).

Abaixo, a equipe do portal Oportunidades DF apresenta uma análise exaustiva e minuciosa sobre este processo seletivo remoto, reunindo o quadro-resumo oficial com parâmetros contratuais, a importância estratégica da governança contábil, a discriminação detalhada de todas as atribuições operacionais, os requisitos obrigatórios, os diferenciais competitivos, o pacote assistencial e o guia passo a passo para cadastrar seu currículo no canal oficial.

⚠️ Aviso de Elegibilidade e Formato de Trabalho: A vaga de Analista Contábil é uma oportunidade em formato de Trabalho Remoto (100% Home Office), aberta para profissionais de todo o território nacional. A faixa salarial de R$ 4.500,00 a R$ 5.500,00 e os benefícios descritos refletem estritamente as especificações oficiais divulgadas para o processo seletivo.

Quadro-Resumo da oportunidade de Analista Contábil – Home Office (Vistra Brazil);

Para garantir agilidade, clareza e transparência na consulta aos parâmetros regulamentares desta oportunidade nacional, organizamos os dados oficiais na tabela a seguir:

Caso você esteja em busca de novas oportunidades no setor financeiro, contabilidade, controladoria, área fiscal e cargos 100% remotos para trabalhar de casa, vale a pena conferir também a nossa seleção atualizada de vagas Home Office publicadas nesta semana. O portal reúne opções diárias para escritórios de contabilidade, multinacionais, redes de serviços e grandes empresas de todo o país.

Importância estratégica do Analista Contábil na Governança Corporativa: 

A contabilidade moderna deixou de ser uma simples exigência burocrática e fiscal para se consolidar como o pilar mais importante da governança corporativa, da conformidade tributária e da tomada de decisões estratégicas em grandes empresas. As demonstrações financeiras refletem a real saúde patrimonial da organização, servindo como base para auditorias independentes, investidores, instituições bancárias e órgãos fiscalizadores governamentais.

No cenário atual de alta complexidade do sistema tributário brasileiro, a presença de um Analista Contábil capacitado é indispensável. Este profissional garante que cada lançamento, provisão, depreciação e apuração de tributo direto ou indireto esteja rigorosamente alinhado com os pronunciamentos técnicos do Comitê de Pronunciamentos Contábeis (CPC) e com o padrão internacional International Financial Reporting Standards (IFRS).

A atuação em formato 100% home office exige que o analista combine rigor técnico com autonomia, capacidade de auto-organização, atenção apurada aos detalhes e excelente uso de tecnologias corporativas. Ao operar sistemas integrados de gestão como o TOTVS Protheus, o profissional conecta as movimentações operacionais das demais áreas da empresa (compras, faturamento, departamento pessoal e tesouraria) à contabilidade centralizadora, garantindo a integridade dos balancetes e o cumprimento rigoroso dos prazos do SPED.

Responsabilidades e atribuições detalhadas do cargo:

A rotina de trabalho do Analista Contábil abrange o ciclo completo de conciliação de contas, apuração tributária de impostos diretos e indiretos, elaboração de peças contábeis e transmissão de declarações acessórias ao Fisco Federal. Acompanhe a discriminação detalhada dos pilares de atuação:

1. Análise Patrimonial, Conciliações e Fechamento Mensal:

• Análise de Contas Patrimoniais e de Resultado: Realizar a conferência minuciosa e a conciliação mensal de todas as contas do ativo, passivo, receitas, custos e despesas, garantindo que o saldo contábil reflita exatamente as operações físicas e financeiras da empresa;

• Elaboração do Fechamento Contábil: Conduzir o processo de fechamento mensal, efetuando lançamentos de provisões, apropriações de despesas antecipadas, cálculo de depreciação/amortização e ajustes de conciliação bancária;

• Confecção de Balancetes e Demonstrações: Estruturar o balancete de verificação mensal, o Balanço Patrimonial (BP), a Demonstração do Resultado do Exercício (DRE), a Demonstração dos Fluxos de Caixa (DFC) e demais relatórios financeiros fundamentais.

2. Apuração de impostos diretos e indiretos:

• Apuração de Impostos Diretos (IRPJ e CSLL): Calcular a base de cálculo e determinar o valor devido de Imposto de Renda Pessoa Jurídica (IRPJ) e Contribuição Social sobre o Lucro Líquido (CSLL), com foco em empresas optantes pelo regime do Lucro Real (LALUR/LACS) e Lucro Presumido;

• Apuração de Impostos Indiretos (PIS e COFINS): Realizar a apuração do PIS e da COFINS, dominando as particularidades do regime cumulativo (Lucro Presumido) e do regime não cumulativo (Lucro Real), incluindo a análise do direito ao aproveitamento de créditos fiscais sobre insumos e aquisições.

3. Transmissão do SPED (ECD e ECF) e obrigações fiscais:

• Escrituração Contábil Digital (SPED ECD): Preparar, validar, cruzar informações e transmitir o arquivo digital do SPED ECD dentro dos prazos regulamentares da Receita Federal, garantindo que o diário e o razão estejam devidamente autenticados;

• Escrituração Contábil Fiscal (SPED ECF): Preencher e validar a ECF, realizando o correto deparamento das contas contábeis com o plano de contas referencial, o preenchimento do LALUR/LACS e o cruzamento dos dados de IRPJ e CSLL apurados ao longo do ano-calendário.

4. Governança, Relatórios Gerenciais e Suporte a Auditorias:

• Aplicação das Normas IFRS/CPC: Interpretar e aplicar os pronunciamentos técnicos do CPC (e diretrizes internacionais IFRS) na contabilização de operações complexas, tais como arrendamentos (CPC 06/IFRS 16), impairment de ativos, receita de contratos com clientes (CPC 47/IFRS 15) e instrumentos financeiros;

• Confecção de Relatórios Gerenciais: Construir planilhas de análise, relatórios consolidados e relatórios gerenciais para suporte à diretoria financeira e à controladoria;

• Suporte a Auditorias Internas e Externas: Atender auditores independentes, fornecendo memórias de cálculo, composições de saldos contábeis e esclarecimentos sobre os critérios adotados.

Requisitos e qualificações exigidas para o cargo de Analista Contábil: 

O perfil desejado pela contratante exige sólida bagagem técnica contábil, raciocínio lógico apurado e facilidade no manuseio de ERPs de grande porte:

Requisitos indispensáveis (obrigatórios):

• Formação Acadêmica em Contabilidade: Diploma de conclusão de Ensino Superior (Graduação) em Ciências Contábeis, emitido por instituição de ensino devidamente reconhecida pelo MEC (possuir registro ativo no Conselho Regional de Contabilidade – CRC é altamente recomendável);

• Experiência Profissional Contábil: Experiência prática comprovada na rotina de análise e fechamento contábil, preferencialmente acumulada em escritórios de contabilidade ou em departamentos contábeis de empresas de médio/grande porte;

• Domínio do ERP TOTVS Protheus: Experiência na operação do módulo contábil e fiscal do sistema TOTVS – Protheus para lançamentos, parametrizações e extração de relatórios;

• Conhecimento em Lucro Real e Presumido: Conhecimentos sólidos e comprovados na apuração de IRPJ e CSLL para empresas tributadas pelo Lucro Real e Lucro Presumido;

• Conhecimento em PIS e COFINS: Domínio prático das regras de apuração dos regimes cumulativo e não cumulativo;

• Entrega do SPED: Vivência no preenchimento, validação e transmissão das obrigações acessórias federais SPED ECD e SPED ECF;

• Normas Contábeis: Boa interpretação e capacidade de aplicação das normas contábeis nacionais e internacionais (IFRS e CPC);

• Competências Pessoais: Elevada capacidade analítica, atenção extrema aos detalhes, organização pessoal para cumprimento de prazos rígidos de fechamento e aptidão para gerenciar múltiplas tarefas simultaneamente no ambiente remoto.

Requisitos desejáveis (diferenciais competitivos):

• Conhecimento no Idioma Inglês: Domínio intermediário ou avançado da língua inglesa (leitura e escrita técnica), sendo considerado um grande diferencial para a comunicação ou leitura de manuais e relatórios corporativos;

• Experiência com Múltiplos CNPJs: Vivência na consolidação contábil de grupos econômicos com várias filiais e CNPJs;

• Excel Avançado: Habilidade na criação de planilhas complexas com tabelas dinâmicas, fórmulas de busca e automações para conciliação contábil.

Perfil comportamental desejado (soft skills):

Para além da proficiência técnica nas planilhas e no ERP Protheus, o ambiente de trabalho home office exige competências comportamentais consolidadas:

• Raciocínio Analítico e Detalhista: Capacidade para investigar variações atípicas em contas do balancete e identificar pequenos erros de lançamento antes da consolidação final;

• Disciplina e Gestão do Tempo: Autonomia para planejar as etapas do fechamento mensal e cumprir os prazos regulamentares sem a necessidade de supervisão presencial diária;

• Comunicação Clara e Assertiva: Habilidade para interagir via chat, e-mail e videochamadas com as equipes de faturamento, fiscal e financeiro para alinhar pendências contábeis;

• Proatividade e Melhoria de Processos: Disposição para propor automações e otimizações nas rotinas de conciliação contábil e importação de dados.

Pacote de remuneração e benefícios oferecidos para o cargo:

A oportunidade oferece uma estrutura remuneratória atrativa e um pacote completo de cuidados voltados à qualidade de vida do trabalhador remoto:

• Faixa Salarial Competitiva: Salário bruto fixado entre R$ 4.500,00 e R$ 5.500,00 por mês (Efetivo CLT), ajustado de acordo com a experiência do profissional;

• Modelo 100% Home Office: Comodidade e flexibilidade para trabalhar no conforto da sua residência em qualquer lugar do Brasil;

• Ajuda de Custo Home Office: Subsídio financeiro mensal concedido para auxiliar nas despesas de internet de alta velocidade, energia elétrica e manutenção do escritório em casa;

• Curso de Inglês Subsidia do: Programa corporativo que custeia aulas do idioma inglês para incentivar o desenvolvimento contínuo do colaborador;

• Vale-Refeição: Crédito mensal fornecido em cartão para alimentação e refeições diárias;

• Vale-Alimentação: Crédito concedido para compras em redes de supermercados e hortifrútis;

• Assistência Médica: Plano de saúde corporativo para atendimento em consultas, exames e internações;

• Assistência Odontológica: Plano odonto completo para cuidados com a saúde bucal;

• Seguro de Vida em Grupo: Proteção financeira garantida pela empresa para o colaborador e seus dependentes;

• Programa de Treinamentos: Treinamentos corporativos frequentes para aprimoramento técnico em normas tributárias e contábeis;

• Day Off no Aniversário: Dia de folga remunerada garantido para comemorar o aniversário com a família;

• Auxílio-Creche: Suporte financeiro mensal destinado ao reembolso de despesas com o cuidado de filhos pequenos;

• Auxílio Bem-Estar: Incentivo voltado ao bem-estar, saúde física e prática de atividades esportivas.

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Passo a passo completo para inscrição no processo seletivo da Vistra Brazil:

A submissão da candidatura para a vaga de Analista Contábil 100% Home Office é realizada através do portal eletrônico de recrutamento da seleção:

1. Formatação estratégica do currículo:

Antes de cadastrar seus dados no portal de seleção:

• Certifique-se de que seus dados de contato (telefone com WhatsApp, e-mail principal e cidade/estado onde reside no Brasil) estão atualizados no topo do arquivo;

• Destaque na seção de educação a sua Graduação em Ciências Contábeis (e caso possua registro no CRC, informe o número);

• Evidencie com clareza suas experiências anteriores em conciliações contábeis, fechamento mensal, apuração de IRPJ/CSLL no Lucro Real, apuração de PIS/COFINS, preenchimento do SPED (ECD/ECF) e uso do ERP TOTVS Protheus;

• Caso tenha conhecimento em Inglês ou normas IFRS/CPC, mencione esses pontos no resumo de qualificações;

• Salve o seu currículo em formato PDF de boa qualidade visual.

2. Acesso à página oficial de vagas:

Acesse o portal eletrônico de recrutamento por meio do link seguro disponibilizado pela equipe do portal Oportunidades DF:

CLIQUE AQUI PARA ACESSAR A PÁGINA OFICIAL DE VAGAS DA SELEÇÃO

3. Preenchimento do formulário e envio da candidatura:

1. Na lista de oportunidades abertas, selecione a vaga intitulada “Analista Contábil – Home Office”.

2. Clique no botão de candidatura para ser direcionado à página do formulário eletrônico.

3. Preencha todos os campos do questionário informando sua trajetória acadêmica, experiências com Lucro Real/Presumido e nível no ERP Protheus.

4. Responda com atenção aos testes online ou perguntas de triagem técnica (se solicitados pelo sistema).

5. Anexe o seu currículo atualizado em formato PDF.

6. Revise as informações inseridas e confirme a submissão. Acompanhe as convocações para entrevistas virtuais diretamente no seu e-mail cadastrado.

Dicas Estratégicas para se destacar no processo seletivo:

Para garantir uma performance excelente no processo seletivo e se destacar entre profissionais de todo o Brasil, acompanhe os conselhos dos nossos analistas:

1. Destaque sua experiência com Protheus e Lucro Real:

Como a apuração de tributos diretos no Lucro Real e a parametrização no TOTVS Protheus são requisitos centrais da vaga, garanta que essas palavras-chave estejam em posição de destaque na descrição dos seus cargos anteriores. No momento da entrevista com os gestores, explique como você fazia as conciliações e validações do LALUR/LACS no Protheus.

2. Demonstre segurança nas regras do SPED ECD e ECF:

A validação das obrigações acessórias anuais exige conhecimento rigoroso sobre cruzamentos de dados. Esteja preparado para comentar como você costuma realizar os batimentos prévios entre a folha de pagamento, o fiscal e o contábil antes de gerar os arquivos para o validador da Receita Federal.