Serviço Nacional de Aprendizagem do Cooperativismo – Sescoop Nacional
ANALISTA FINANCEIRO – SESCOOP NACIONAL 01/2026 – CONTRATAÇÃO TEMPORÁRIA
Brasília, DF, BR (1 Vaga)
R$ 13.452,20
Híbrido
Descrição e Responsabilidades
Horário: 40 horas semanais
Nível: Profissional
Regime de contratação: Efetivo – CLT
MISSÃO:
Contribuir para o desenvolvimento institucional, por meio de ações que exijam conhecimentos específicos, garantindo subsídios necessários para tomada de decisões compatíveis com as diretrizes estratégicas.
ATRIBUIÇÕES ESSENCIAIS DO CARGO DE ANALISTA
Prestar atendimento aos clientes internos e externos, disponibilizando informações e/ou orientações quanto a assuntos relacionados à área de conhecimento.
Pesquisar, agregar, produzir e disseminar informações atualizadas aos públicos de interesse.
Propor e elaborar ações que atendam às diretrizes estratégicas, incluindo planos de trabalho e orçamento.
Planejar, coordenar, executar, monitorar e avaliar a operacionalização de atividades e projetos.
Levantar e analisar dados, de forma a preparar e disponibilizar informações sobre assuntos de sua área de competência, subsidiando a melhoria de processos e a tomada de decisões.
Monitorar os processos críticos em que atua, sugerindo melhorias relativas à implantação ou atualização de sistemas e/ou de novas tecnologias.
Atuar em prol da disseminação das práticas, políticas e normativos vinculados aos processos de trabalho no qual atua.
Propor, realizar e participar de estudos de identificação de práticas de excelência em sua área de atuação.
Desenvolver, planejar, executar e acompanhar projetos especiais, desenvolvimento de ferramentas e programas de gestão, seus objetivos e indicadores de desempenho vinculados à sua área de atuação.
Zelar pela qualidade no desenvolvimento dos trabalhos técnicos.
Integrar grupos técnicos, comissões e comitês, quando demandado.
Participar das atividades de contratação de bens e serviços, incluindo a elaboração de notas técnicas e participação em eventos de licitação, bem como fazer o acompanhamento da execução dos contratos de prestação de serviços.
Elaborar e acompanhar execução do orçamento da área.
Apoiar a prestação de contas aos órgãos reguladores, disponibilizando informações e documentos às auditorias interna e externa.
Organizar eventos de capacitação e de alinhamento técnico e proferir palestras sobre temas relacionados.
Participar de reuniões administrativas e técnicas, adotando providências quanto às deliberações.
Elaborar relatórios descritivos, normas, manuais de processos, demonstrativos, gráficos, planilhas, pareceres e outros documentos técnicos de sua área de atividade.
Executar outras atividades inerentes ao cargo.
CONHECIMENTOS GERAIS DO CARGO – ANALISTA
Concepção, doutrina e princípios do cooperativismo.
Sistema cooperativista brasileiro.
Legislação cooperativista.
Sescoop: história, estrutura e funcionamento.
Concepção e características do Sistema S.
Práticas de inovação e de atuação no mercado cooperativista. Auditoria e controle externo e interno.
Legislação de processos de contratação de bens e serviços.
Legislação e atos administrativos relacionados a sua área de atuação.
Legislação trabalhista.
Processo administrativo, de materiais, de patrimônio, contábil, orçamentário e de gestão de pessoas.
Metodologia para Gestão de Projetos e Processos.
Técnicas de consultoria interna.
Planejamento do trabalho.
Língua portuguesa aplicada à redação de documentos.
Comunicação empresarial (oral, escrita, eletrônica e digital).
Organização de eventos de capacitação e alinhamento técnico.
Ética, integridade e etiqueta no trabalho.
Sistemas institucionais compartilhados.
Plataformas digitais, aplicativos, navegador de internet, processador de texto, planilha eletrônica, banco de dados, software de apresentação e outros recursos da tecnologia da comunicação e da informação.
Metodologias ágeis.
Gestão do tempo
Inglês e espanhol (instrumental).
FUNÇÃO ANALISTA FINANCEIRO
Atribuições essenciais:
Elaborar, executar e acompanhar o orçamento da área.
Realizar a gestão da arrecadação, recebendo, analisando e consolidando as informações de arrecadação.
Acompanhar as alterações da Legislação Previdenciária no que se refere à arrecadação de terceiros e à adaptação do Sistema de Arrecadação do Sescoop.
Calcular os valores de recursos a repassar às Unidades Estaduais, elaborando relatórios, tabelas e gráficos pertinentes.
Elaborar estudos de cenários e projeções de receitas para apoio à formulação e reformulação orçamentária.
Desenvolver manuais informativos e outros documentos referentes à arrecadação do Sescoop.
Realizar o controle e a gestão de investimento.
Receber e analisar documentação fiscal das áreas.
Organizar e realizar o processo de contas a pagar da instituição.
Realizar cálculos financeiros, conciliação bancária e escrituração contábil dos pagamentos e recebimentos.
Colaborar com os Contadores das Unidades Nacional e Estaduais na conciliação das contas contábeis e orçamentárias, registrando os ajustes a serem regularizados.
Colaborar com o Contador das Unidades Nacional e Estaduais na elaboração dos balanços financeiro, patrimonial e orçamentário, e os respectivos demonstrativos gerenciais das variações de acordo com a legislação em vigor.
Elaborar procedimentos da área para o processo de transparência.
Prestar atendimento às Unidades Estaduais.
Propor e implementar melhorias no processo financeiro.
Avaliar e analisar os resultados da área.
Elaborar relatórios descritivos, normas e manuais dos processos da área.
Apoiar a prestação de contas aos órgãos reguladores.
Realizar as demais atribuições inerentes ao cargo.
Conhecimentos especializados:
Legislação financeira, contábil e orçamentária.
Aplicação da Lei 11.638/07 e modificações posteriores.
Normas e regulamentos de arrecadação.
Registros e demonstrativos contábeis e financeiros.
Sistemas de gestão financeira, contábil e de controle de arrecadação.
Normas para arrecadação das contribuições do Sescoop.
Acompanhamento dos recursos financeiros.
Regras de apropriação das contribuições do Sistema S.
Sistema de controle de arrecadação do Sescoop.
Regimento interno e outros normativos, alterações, regramentos transitórios.
Requisitos
*REQUISITOS MÍNIMOS E OBRIGATÓRIOS DA VAGA
ESCOLARIDADE
*Graduação completa em curso de nível superior cursado em Instituição de Ensino Superior reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC) em uma das áreas a seguir:
Ciências Contábeis;
Ciências Econômicas;
Administração e
Gestão em Finanças.
EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL OBRIGATÓRIA
* Experiência comprovada de, no mínimo, 06 (seis) meses, atuando como profissional de nível superior cargo de Analista Financeiro, nas atividades a seguir:
Experiência RM Backoffice – TOTVS Gestão Financeira
Atuação com sistemas de gestão financeira e contábil, realizando lançamentos, consultas, extrações de dados e conferências;
Realização de conciliações contábeis, orçamentárias e bancárias, garantindo a correta apuração dos saldos e registros;
Acompanhamento e controle de fluxo de caixa, bem como apoio às atividades de gestão e controle de investimentos;
Elaboração e manutenção de registros e demonstrativos contábeis e financeiros;
Execução das rotinas de contas a pagar e contas a receber, incluindo cálculos financeiros, escrituração contábil de pagamentos e recebimentos;
Apoio à gestão da arrecadação, com análise, consolidação de informações e apuração de valores, incluindo a elaboração de relatórios, tabelas e gráficos;
Participação na elaboração de projeções de receitas e estudos de cenários, contribuindo para processos orçamentários;
Aplicação prática da legislação financeira, contábil e orçamentária, incluindo a Lei nº 11.638/07 e suas atualizações;
Conhecimento e aplicação de normas e regulamentos de arrecadação, bem como regras de apropriação de contribuições;
Elaboração e atualização de procedimentos, normas, relatórios e manuais operacionais da área financeira;
Acompanhamento, análise e reporte dos resultados da área, apoiando a tomada de decisão e a melhoria dos processos.
* Requisitos Obrigatórios. Passível de eliminação do candidato.
*A experiência profissional deverá comprovar que as atividades listadas não foram desempenhadas de forma eventual ou isolada, mas sim como parte integrante da atuação diária do candidato
