Analista de DP
Dados da vaga
Tipo de contratação: CLT (Efetivo)
Área profissional : Serviços Técnicos – Mecânicos
Carga horária: 44
Salário: R$ 4.500,00
Benefícios
VA (R$ 400,00) + VT + Plano de saúde após 3 meses.
Responsabilidades e atribuições
Executar rotinas completas de Departamento Pessoal, incluindo: Admissões, demissões e alterações contratuais; Registro, controle e conferência de documentação de colaboradores; Controle e conferência de ponto eletrônico; Elaboração e conferência da Folha de Pagamento (eventuais, descontos, adicionais, horas extras, incidências e encargos) e Cálculo e conferência de INSS, FGTS e demais obrigações acessórias;
Realizar a conferência e envio de eventos ao eSocial e ao SEFIP/RAIS, GFIP e demais obrigações legais;
Apoiar no controle e gestão de benefícios, bem como no relacionamento com fornecedores;
Arquivar, organizar e manter atualizados os arquivos físicos e digitais dos colaboradores;
Atender demandas de colaboradores e gestores sobre questões de pessoal, benefícios e legislação;
Garantir a conformidade dos processos com a legislação trabalhista vigente e com as políticas internas;
Gerar relatórios de DP, indicadores e análises para suporte à gestão;
Trabalhar em parceria com o time de RH para integração de políticas, rotinas e projetos.
Requisitos e qualificações
Ensino Superior completo em Administração, Recursos Humanos, Ciências Contábeis, Gestão de Pessoas ou áreas correlatas;
Experiência sólida em Departamento Pessoal;
Conhecimento da legislação trabalhista (CLT, eSocial, obrigações acessórias);
Experiência com sistemas de folha de pagamento e controle de ponto;
Prática no Pacote Office com foco em Excel.
Cód. da Vaga: 2902
















