Estagiário (a) de Recursos Humanos
Grupo Ativa RH
Presencial
R$ 800,00 até R$ 1.000,00
Brasília, DF, BR
Segunda à sexta, das 8h as 14h
Estágio
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Estágio
Descrição e Responsabilidades
Como Estagiário(a) de Recursos Humanos, você terá a oportunidade de apoiar diversas atividades e processos dentro do departamento de RH. Suas principais responsabilidades incluirão:
Auxiliar no processo de recrutamento e seleção, incluindo triagem de currículos, agendamento de entrevistas e comunicação com candidatos.
Participar da integração de novos colaboradores, ajudando na preparação de documentos e na organização de treinamentos iniciais.
Colaborar na administração de benefícios, atualizando informações e auxiliando na resolução de dúvidas dos colaboradores.
Suporte na organização e execução de eventos internos, como treinamentos, workshops e confraternizações.
Manter atualizados os registros e arquivos de funcionários, garantindo a confidencialidade e a precisão das informações.
Auxiliar na elaboração de relatórios e indicadores de desempenho do departamento de RH.
Participar de projetos de melhoria contínua dos processos de RH, contribuindo com ideias e sugestões.
Prestar suporte administrativo geral ao departamento de RH, incluindo atendimento telefônico, envio de e-mails e organização de documentos.
Essa posição oferece uma excelente oportunidade para desenvolver habilidades em recursos humanos e adquirir experiência prática em um ambiente corporativo dinâmico.
Requisitos
Requisitos:
Estar cursando Ensino Superior em Administração, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas.
Disponibilidade para estagiar por 6 horas diárias.
Conhecimento básico em Pacote Office (Word, Excel, PowerPoint).
Boa comunicação verbal e escrita.
Organização e proatividade.
Capacidade de trabalhar em equipe.
Diferenciais:
Experiência prévia em atividades relacionadas a Recursos Humanos.
Conhecimento em ferramentas de recrutamento e seleção.
Participação em projetos acadêmicos ou extracurriculares na área de RH.
Certificações ou cursos complementares em Recursos Humanos.