Analista de Recursos Humanos 22-11-2022

AVISO: O site Oportunidades DF tem como único objetivo divulgar vagas de emprego e com isso ajudar tanto quem está à procura de emprego, quanto quem busca contratar. Porém, o mesmo não é responsável e nem atua na seleção ou contratação das vagas. e por isso, toda a responsabilidade das vagas anunciadas são das empresas ou encarregadas(os) do RH que nos repassam as oportunidades de emprego. Em caso de uma vaga falsa ou uma fraude, solicitamos que nos contate imediatamente.

Aviso: O site Oportunidades DF tem como único objetivo divulgar vagas de emprego e com isso ajudar tanto quem está na procura de emprego, quanto quer contratar. Porém o mesmo não é responsável e nem atua na seleção ou contratação das vagas e por isso toda responsabilidade das vagas anunciadas são das empresas ou encarregados de rh que nos repassam as oportunidades de emprego. Em caso de uma vaga falsa ou uma fraude, nos contate imediatamente.

Analista de Recursos Humanos

Principais atividades:

Responsável por todos os processos seletivos em todos os níveis:

Atualizar as políticas internas do setor:

Atualizar salários e benefícios:

Responsável pelo processo de avaliação de desempenho:

Desenvolver, gerir e acompanhar endomarketing:

Realizar integrações de novos colaboradores:

Manter atualizado os cadastros dos colaboradores:

Acompanhar os treinamentos dos colaboradores.

Fazer apontamentos da folha de pagamento:

Realizar fechamento da folha de ponto;

Solicitações de férias;

Pagamento de benefícios como vale alimentação/refeição e produtividade;

Revisão e envio de folha de ponto e pagamento de benefícios para o financeiro;

Acompanhamento dos processos de admissão e rescisão;

Atualização de documentoes e processos para fins de auditoria interna e externa;

Fazer os cadastros dos profissionias de saúde nos hospitais e atualziar quando necessário;

Acompanhar os colaborares em período de experiência;

Levantamento de necessidade de treinamento;

Representar a empresa e os colaboradores;

Esclarecer dúvidas dos colaboradores;

Avaliar necessidades específicas dos colaboradores;

Requisitos:

· Ensino superior completo em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou Administração;

· Experiência na função em clinicas ou Hospitais;

· Conhecimento rotinas trabalhistas.

O que oferecemos:

Salário a combinar:

Vale alimentação/Refeição R$ 32,50 por dia trabalhado;

Vale transporte, sem descontos;

Plano de saúde 50% (após o período de experiência);

Frutas todos os dias;

Convênio com o Sesc Brasil;

Descontos em Universidades;

Plataforma de cursos gratuitos (Qualifica).

Interessados deverão clicar aqui para se candidatar

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Depoimentos

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