Analista Administrativo
Responsabilidades e atribuições
Planejar, analisar e executar atividades de apoio administrativo relacionadas à sua área específica de atuação, seguindo as diretrizes e metas estabelecidas, para a garantia da correta execução dentro dos prazos definidos.
Prestar suporte a Liderança Imediata, elaborando relatórios gerenciais e operacionais, levantando e preparando informações, para subsidiar a tomada de decisão.
Comunicar-se com outros colaboradores da área, para dar e receber a orientação necessária à execução das atividades, participando de reuniões, comunicando problemas e colaborando na resolução de questões.
Manter estreito relacionamento com as equipes multidisciplinares, identificando e suprindo suas necessidades.
Requisitos e qualificações
Graduação em qualquer área de formação ou ensino médio completo, sendo necessário, nesse último caso, possuir comprovada experiência de, no mínimo, 2 (dois) anos na área administrativa de pessoa jurídica ligada à área da saúde.
Experiência mínima de 2 (dois) anos na prestação de serviço na área de gestão de rede credenciada em operadoras ou planos de saúde.
Conhecimentos sobre:
o Tabelas de procedimentos e respectivas regras;
o Tabelas de materiais e medicamentos mais utilizadas no mercado de saúde suplementar;
o Noções gerais de uso dos materiais e medicamentos.
Informações adicionais
• Vale refeição/alimentação
• Plano de saúde
• Plano odontológico
• Day off de aniversário
• Vale-transporte
• Universidade Corporativa: IPED / Allura: Plataforma gratuita de educação corporativa ;
• Incentivo a Certificação: Remuneração adicional a cada certificação de acordo com a política vigente (A partir de 3 meses na empresa)
• Auxílio Educação: Reembolso de até 50% de Pós-graduação ou MBA. (A partir de 3 meses na empresa)
• Auxilio casamento(A partir de 1 ano);
• Auxilio creche: (Valores alterados anualmente para crianças até 60 meses);
• Bolsa maternidade/paternidade: Kit saída de hospital para o bebê;
• TotalPass
