Oportunidade para Analista de RH

AVISO: O site Oportunidades DF tem como único objetivo divulgar vagas de emprego e com isso ajudar tanto quem está à procura de emprego, quanto quem busca contratar. Porém, o mesmo não é responsável e nem atua na seleção ou contratação das vagas. e por isso, toda a responsabilidade das vagas anunciadas são das empresas ou encarregadas(os) do RH que nos repassam as oportunidades de emprego. Em caso de uma vaga falsa ou uma fraude, solicitamos que nos contate imediatamente.

Grupo Seven

Analista de RH

Brasília, DF, BR (1 Vaga)

Presencial

Salário + Assistência médica + Assistência odontológica + Bônus por resultado + Seguro de Vida + Vale-alimentação + Vale-refeição + Vale-transporte

Descrição e Responsabilidades

Horário: De segunda à quinta das 8h às 18h e sexta até 17h

Nível: Profissional

Regime de contratação: Efetivo – CLT

Conduzir processos de recrutamento e seleção de vagas operacionais, administrativas e estratégicas.

Realizar triagem curricular, entrevistas e elaboração de pareceres.

Apoiar processos de admissão, integração e desligamento de colaboradores.

Acompanhar indicadores de RH e elaborar relatórios gerenciais.

Apoiar programas de treinamento, desenvolvimento e capacitação.

Participar de ações de clima organizacional, engajamento e comunicação interna.

Realizar atendimento aos colaboradores para esclarecimento de dúvidas relacionadas aos processos de RH.

Auxiliar na elaboração e atualização de políticas, procedimentos e descrições de cargos.

Apoiar processos de avaliação de desempenho e planos de desenvolvimento.

Garantir o cumprimento das políticas internas e da legislação trabalhista vigente.

Apoiar projetos estratégicos da área de Recursos Humanos.

Requisitos

Ensino Superior completo ou em andamento em Psicologia, Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas.

Conhecimento dos subsistemas de RH.

Experiência com recrutamento e seleção.

Conhecimento intermediário do Pacote Office, com foco em Excel.

Conhecimento em indicadores e relatórios gerenciais.

Noções de legislação trabalhista e rotinas de Departamento Pessoal.

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Depoimentos

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