Oportunidade para Analista com salário de R$ 4.000,00

AVISO: O site Oportunidades DF tem como único objetivo divulgar vagas de emprego e com isso ajudar tanto quem está à procura de emprego, quanto quem busca contratar. Porém, o mesmo não é responsável e nem atua na seleção ou contratação das vagas. e por isso, toda a responsabilidade das vagas anunciadas são das empresas ou encarregadas(os) do RH que nos repassam as oportunidades de emprego. Em caso de uma vaga falsa ou uma fraude, solicitamos que nos contate imediatamente.

Analista

Responsabilidades e atribuições

1.REQUISITOS OBRIGATÓRIOS

Formação Acadêmica:

Nível superior completo.

2. CONHECIMENTOS TÉCNICOS E FUNCIONAIS:

Conhecimentos em Growth, campanhas de marketing, oferta de produtos em marketplace, backoffice, CS, Excel intermediário, elaboração de apresentações executivas (PowerPoint e Canva).

Desejável conhecimentos em programas de fidelidade e pacote Adobe Creative Cloud (Photoshop, Illustrator, InDesign, After Effects e Premiere), conhecimento no Figma.

3. EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL E ATIVIDADES:

• Acompanhar a operação do marketplace de resgate e acúmulo de pontos;

• Desenvolver materiais para canais digitais, redes sociais, site, e-mail marketing, apresentações e materiais impressos.

• Acompanhar tendências de design, comunicação visual e experiência digital.

• Realizar reuniões com parceiros comerciais e fornecedores;

• Monitorar indicadores de vendas, resgates e conversão;

• Apoiar ações de melhoria da experiência do cliente;

• Realizar desdobramentos e adaptações de layouts para diferentes formatos e canais.

• Garantir a aplicação correta da identidade visual da marca em todos os materiais

• Identificar oportunidades de expansão do portfólio de produtos e serviços.

• Apoiar a criação, execução e acompanhamento de campanhas promocionais;

• Realizar cadastros e parametrizações de campanhas nos sistemas;

• Acompanhar resultados e elaborar relatórios de performance;

• Apoiar negociações com parceiros/fornecedores para ações promocionais;

• Garantir a correta aplicação dos regulamentos e mecânicas promocionais.

• Executar rotinas operacionais dos programas de fidelidade;

• Validar créditos, débitos e transferências de pontos;

• Elaborar controles internos, indicadores e relatórios gerenciais;

• Atuar na identificação e resolução de inconsistências operacionais;

• Prestar suporte às áreas internas e parceiros/fornecedores.

• Prestar atendimento de 3º nível para chamados e ouvidorias.

Realizar acompanhamento de contratos, avaliação de prestação de serviços, faturamento

Requisitos e qualificações

4. HABILIDADES COMPORTAMENTAIS:

• Boa comunicação e habilidade para redação clara e objetiva;

• Inteligência emocional;

• Capacidade de adaptação a ambientes dinâmicos;

• Trabalho em equipe;

• Disposição para aprender novos desafios;

• Proatividade e autonomia;

• Senso de urgência;

• Capacidade de planejamento.

Informações adicionais

5. LOCAL DE TRABALHO E REGIME

• Modelo de trabalho: Presencial em Brasília;

• Regime de contratação: CLT;

• Jornada: 40h semanais.

6. REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS

• Salário: R$ 4.000,00

• Participação nos Lucros e Resultados (PLR)

• Vale-alimentação/refeição (R$ 2.439,80)

• Assistência médica e odontológica e Previdência Complementar;

• Incentivo à educação (cursos, certificações);

• Plano de carreira com trilhas técnicas e gerenciais.

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Depoimentos

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