Enfermeiro(R$ 3.945,00) 20-10-2022

AVISO: O site Oportunidades DF tem como único objetivo divulgar vagas de emprego e com isso ajudar tanto quem está à procura de emprego, quanto quem busca contratar. Porém, o mesmo não é responsável e nem atua na seleção ou contratação das vagas. e por isso, toda a responsabilidade das vagas anunciadas são das empresas ou encarregadas(os) do RH que nos repassam as oportunidades de emprego. Em caso de uma vaga falsa ou uma fraude, solicitamos que nos contate imediatamente.

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Enfermeiro- Internação – Banco de talentos

Instituto de Cardiologia e Transplantes do Distrito Federal

Presencial

R$ 3.945,00 + Vale-alimentação + Vale-transporte

Cruzeiro – Brasília, DF, BR

12×36

Profissional • Efetivo – CLT

Descrição e Responsabilidades

• Seguir as normas de segurança do trabalho, executando suas atividades de forma segura e saudável. Contribuir com a promoção de sua própria saúde e de seus colegas sinalizando condições de insegurança que possam agravar sua saúde (física e mental), bem como de outros cooperando para o bem-estar no trabalho;

• Contribuir e comparecer, quando convocado pela medicina ou segurança do trabalho, para procedimentos diversos como os exames ocupacionais dentre outros;

• Contribuir e promover a cultura de segurança do trabalho na instituição;

• Receber e passar plantão;

• Realizar a admissão do paciente na unidade realizando as orientações pertinentes;

• Priorizar a admissão e prestar assistência direta aos pacientes graves;

• Prever e atuar em situações de emergências;

• Realizar procedimentos de alta complexidade;

• Realizar a transferência dos pacientes graves com agilidade;

• Realizar coleta de exames laboratoriais (venosos e arteriais) e supervisionar a coleta venosa do técnico de enfermagem;

• Realizar a administração de hemocomponentes e/ou hemoderivados;

• Realizar punções de acessos venosos periféricos e Cateter Venoso Central de inserção periférica (PICC);

• Realizar curativos;

• Realizar a instalação de dietas parenterais;

• Acompanhar e avaliar os resultados de exames laboratoriais e exames complementares;

• Acompanhar a realização de procedimentos complexos juntamente com equipe médica;

• Elaborar a escala de atividades diárias, de acordo com a gravidade e complexidade dos pacientes;

• Controlar, supervisionar e avaliar a movimentação do paciente setorial;

• Supervisionar e avaliar a limpeza de sua unidade;

• Supervisionar e orientar estagiários, alunos e funcionários sempre que necessário;

• Aplicar a sistematização da assistência de enfermagem dentro do padrão de qualidade da instituição;

• Providenciar transporte para encaminhamento de pacientes a outros recursos da comunidade;

• Atender aos pacientes e familiares, dando explicações sobre procedimentos a serem executados, bem como sobre as normas, regulamentos e rotinas da instituição;

• Controlar uso de materiais e equipamentos utilizados na unidade, bem como providenciar a manutenção corretiva e preventiva;

• Supervisionar as atividades diárias do técnico de enfermagem;

• Supervisionar atividades da equipe administrativa e comunicar ao gestor responsável a não condução de processos institucionais;

• Realizar o controle da maleta de transporte;

• Realizar o controle de higienização e conferência do carrinho de emergência;

• Realizar o controle do livro de Admissão e Alta Hospitalar e de passagem de plantão;

• Supervisionar e/ou realizar a conferência da temperatura da geladeira, controle do lacre do carrinho de emergência e DEA;

• Utilizar e supervisionar o uso de EPI’s conforme especificidade do procedimento e/ou políticas SCIH e SESMT, bem como outras comissões do ICDF;

• Notificar intercorrências administrativas e assistências;

• Promover entrosamento com demais unidades da instituição para que as resoluções de problemas referentes à pacientes sejam harmoniosas.

• Auxiliar na revisão, elaboração e atualização de normas, técnicas, rotinas e procedimentos da unidade;

• Identificar necessidades de treinamentos para a equipe técnica e para própria equipe de enfermeiros;

• Assegurar o fluxo de atendimento, buscando sempre evitar não conformidades;

• Atender os padrões de qualidade estabelecidos pelo comitê de qualidade institucional;

• Promover relações interpessoais harmoniosas e éticas entre a equipe de enfermagem e entre a multiprofissional;

• Proporcionar e manter um ambiente terapêutico seguro para paciente e equipe;

• Auxiliar na avaliação de desempenho dos colaboradores conforme cronograma dos Recursos Humanos;

• Incentivar e propiciar condições para formação e desenvolvimento da equipe de enfermagem;

• Atualizar-se continuamente em relação aos avanços tecnológicos, científicos e pedagógicos no âmbito da enfermagem;

• Participar de reuniões institucionais quando convocado;

• Participar, apoiar e executar programas de ensino institucional, de acordo com seu nível hierárquico;

• Apoiar e incentivar a promoção de eventos de enfermagem;

• Cumprir e fazer cumprir as normas e regulamentos da instituição;

• Cumprir e fazer cumprir o modelo de gestão compartilhada;

• Cumprir e fazer cumprir o modelo de Sistematização de Assistência de Enfermagem (SAE);

• Cumprir e fazer cumprir o uso do prontuário eletrônico – sistema de informação.

Requisitos

Requisitos básicos:

Superior Completo em Enfermagem.

Experiência mínima de 1 ano na área assistencial.

Requisitos desejáveis:

Conhecimentos básicos: Windows, Word, Excel, Power Point e internet;

Especialização na área de enfermagem;

Curso de BLS/ACLS/PALS

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Depoimentos

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