ANALISTA DE RH
Responsibilities and assignments
Responder pelos processos seletivos da área de Vendas/Comercial;
Apoiar no credenciamento e descredenciamento de corretores e gerentes de vendas, conferência de documentação e liberação de sistemas;
Propor alternativas para captação de novos candidatos, bem como ações de retenção do time;
Suportar o BP junto ao cliente interno as necessidades de treinamento;
Contribuir com desenvolvimento dos lideres;
Apoiar as demais áreas de RH com demandas pertinentes ao cargo, propondo melhorias nos processos.
Requirements and qualifications
Ensino Superior Completo em Psicologia, Gestão de RH ou áreas afins;
Vivência em processos de Recrutamento e Seleção
Vivência com área de vendas/comercial e/ou no ramo imobiliário será um diferencial;
Additional information
Além de fazer parte de uma das maiores empresas de construção civil do país, você estará em um time diferenciado e ainda terá:
– PLR
– Vale Refeição ou Alimentação
– Vale Transporte
– Day Off
– Seguro de Vida
– Plano de Saúde e Plano Odontológico
