Analista de RH 24-02-2025

AVISO: O site Oportunidades DF tem como único objetivo divulgar vagas de emprego e com isso ajudar tanto quem está à procura de emprego, quanto quem busca contratar. Porém, o mesmo não é responsável e nem atua na seleção ou contratação das vagas. e por isso, toda a responsabilidade das vagas anunciadas são das empresas ou encarregadas(os) do RH que nos repassam as oportunidades de emprego. Em caso de uma vaga falsa ou uma fraude, solicitamos que nos contate imediatamente.

Analista de RH

SOS DOCS

Presencial

Salário + Assistência odontológica + Benefício de Assiduidade + Convênio com SESC + Day Off + Parceria com Faculdades + Vale-alimentação + Vale-transporte

Brasília, DF, BR

De segunda á sexta, de 8h às 17h com 1h de almoço

Operacional

•

Efetivo – CLT

Descrição e Responsabilidades

A SOS DOCS é uma empresa referência em gestão arquivística e tecnologia, com soluções completas para transformar negócios.

#VemSerSOS

As principais responsabilidades incluem:

Desenvolver e implementar estratégias de endomarketing para promover a cultura organizacional e o engajamento dos colaboradores;

Elaborar e divulgar comunicados internos, newsletters, campanhas e outros materiais de comunicação;

Fornecerem suporte para outros subsistemas como: Recrutamento e Seleção;

Organizar eventos internos, como confraternizações, workshops e treinamentos, visando fortalecer o relacionamento entre os colaboradores;

Gerenciar o estoque de uniformes, incluindo a solicitação de novos pedidos, controle de distribuição e substituição de peças danificadas ou desgastadas;

Manter um registro atualizado dos uniformes entregues a cada colaborador, garantindo a correta identificação e controle de uso;

Atuar como ponto de contato para os colaboradores em questões relacionadas a comunicação interna;

O profissional deve possuir habilidades de comunicação, organização e criatividade, além de ser proativo e capaz de trabalhar em equipe

Obs: É essencial ter conhecimento em ferramentas de comunicação e marketing, bem como experiência prévia em atividades relacionadas ao endomarketing, gestão de uniformes e crachás e Recrutamento e Seleção.

Requisitos

Ensino superior completo em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas;

Experiência prévia na área de Recursos Humanos, com foco em Endomarketing e R&S;

Conhecimento em ferramentas de comunicação interna;

Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita;

Capacidade de trabalhar de forma colaborativa e em equipe;

Organização e atenção aos detalhes;

Proatividade e capacidade de resolver problemas;

Conhecimento intermediário em Pacote Office (Word, Excel, PowerPoint).

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