Aviso: O site Oportunidades DF tem como único objetivo divulgar vagas de emprego e com isso ajudar tanto quem está na procura de emprego, quanto quer contratar. Porém o mesmo não é responsável e nem atua na seleção ou contratação das vagas e por isso toda responsabilidade das vagas anunciadas são das empresas ou encarregados de rh que nos repassam as oportunidades de emprego. Em caso de uma vaga falsa ou uma fraude, nos contate imediatamente.
Analista de Relacionamento Humano
Salário:
R$ 2.000,00 até R$ 3.000,00 + Assistência Médica + Participação no Lucros + Seguro de Vida + Transporte + Vale-alimentação
Local de trabalho:
SIA – Brasília, DF, BR (1 vaga)
Horário:
8h às 18h de segunda – sexta
Modalidade de trabalho:
Presencial
Contratação:
Efetivo – CLT
Nível:
Profissional
Descrição e Responsabilidades
Buscamos um Analista de Relacionamento Humano para executar as seguintes atividades:
– Atuar em processos de recrutamento e seleção;
– Participar de projetos estratégicos que visem assegurar a sustentabilidade do negócio, tomando as decisões cabíveis relacionadas a pessoas;
– Assegurar a implantação e cumprimento dos planos de ação que visam prover, desenvolver e manter profissionais qualificados às necessidades do negócio;
– Garantir o cumprimento das políticas de RH por meio de controle, monitoramento e orientações quanto as suas execuções, a fim de manter sinergia entre os procedimentos praticados e as políticas determinadas pela empresa, atuando como facilitador no processo de desenvolvimento dos líderes e assessoria nos processos e ferramentas de gestão;
– Assegurar a disseminação da cultura organizacional, com a visão das expectativas de liderança aos líderes e os nossos comportamentos para todos os colaboradores;
– Assegurar o andamento do programa de consultoria interna nos temas relacionados a pessoas, desenvolvendo ações conjuntas com outras gerências mediante a interação e intermediação de assuntos correlacionados, bem como interagir com a área de RH em projetos corporativos e planos estratégicos;
– Contribuir para a eficaz implementação dos programas/ projetos de Desenvolvimento (Assessment, Clima, Sucessão/ Carreira, treinamentos e etc), através da atuação próxima com as áreas clientes e em alinhamento com as definições corporativas de RH.
Requisitos
Para ocupar a posição de Analista de Relacionamento Humano é necessário:
– Ensino Superior Completo em Psicologia;
– CRP Ativo;
– Desejável Pós-Graduação em Psicologia Organizacional, Gestão de Pessoas e afins;
– Experiência com aplicação e correção de testes psicológicos;
– Experiência com processos de Recrutamento e Seleção;
– Experiência com projetos de Treinamento e Desenvolvimento;
– Noções de Business Partner.
Interessados deverão clicar aqui para se candidatar
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