S.A. ATACADISTA DE ALIMENTOS LTDA.
ANALISTA DE DP – RESCISÃO
Taguatinga – Brasília, DF, BR (1 Vaga)
R$ 3.400,00 até R$ 3.500,00 + Ajuda de custo + Assistência médica + Assistência odontológica + Benefícios internos + Informado na entrevista + Vale-alimentação
Presencial
Descrição e Responsabilidades
Horário: Segunda a sexta
Nível: Operacional
Regime de contratação: Efetivo – CLT
Perfil Profissional:
Perfil analítico e estratégico;
Proatividade na resolução de problemas;
Senso de responsabilidade e confidencialidade;
Facilidade para atuar em equipe e prestar suporte aos gestores e colaboradores;
Capacidade de gerenciar múltiplas demandas simultaneamente;
Foco em resultados, qualidade e melhoria contínua dos processos.
Principais Atividades:
Realizar rescisões, homologações, férias e acompanhamento de benefícios;
Garantir o cumprimento das obrigações acessórias trabalhistas e previdenciárias;
Elaborar relatórios e indicadores da área;
Prestar suporte aos colaboradores em assuntos relacionados ao Departamento Pessoal;
Acompanhar atualizações da legislação trabalhista e assegurar sua correta aplicação na empresa.
Requisitos
Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Ciências Contábeis, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas
Experiência comprovada na área de Departamento Pessoal;
Conhecimento sólido em processos de admissão, demissão, férias, folha de pagamento, benefícios e controle de ponto;
Vivência com encargos trabalhistas e previdenciários (INSS, FGTS, IRRF, eSocial, DCTFWeb, entre outros);
Conhecimento da legislação trabalhista e previdenciária vigente;
Experiência com sistemas de folha de pagamento e gestão de pessoas;
Domínio do Pacote Office, com ênfase em Excel intermediário/avançado;
Capacidade analítica para conferência de cálculos, identificação de inconsistências e elaboração de relatórios gerenciais;
Organização, atenção aos detalhes e habilidade para trabalhar com prazos;
Boa comunicação e relacionamento interpessoal.
Diferenciais:
Experiência em empresas de grande porte;
Conhecimento nos sistemas RM/TOTVS;
Vivência com auditorias trabalhistas e indicadores de RH;
Conhecimento avançado em Excel e Power BI.
