Técnico de Segurança do Trabalho 11-04-2025

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Técnico de Segurança do Trabalho

SICOOB

Presencial

Salário + Auxílio-Creche/ Babá + Bolsa de Estudos para Graduação e Pós-Graduação + Cesta Natalina + Day off – fim de ano + Licença maternidade estendida + Licença paternidade estendida + Participação nos Resultados (anual) + Plano de Saúde + Plano Odontológico + Previdência Privada Multipatrocinada + Programa de Desenvolvimento de Soft e Hard Skills = Programa de Mobilidade Interna – Match Oportunidades Internas = Programa Viver Bem + Seguro de Vida + Universidade Corporativa Sicoob + Vale-alimentação + Vale-refeição + Vale-transporte (opcional) + Wellhub

Brasília, DF, BR

De segunda a sexta, das 9h às 18h

Profissional

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Efetivo – CLT

Descrição e Responsabilidades

O núcleo de Saúde Corporativa da área de Gente é responsável por 4 macroprocessos, sendo: Engenharia de Segurança do Trabalho, Medicina do Trabalho, Bem-estar Corporativo e Saúde Suplementar (plano de saúde). As ações que permeiam cada macroprocesso ocorrem de forma integrada como forma de garantir o cumprimento legal das normas de regulamentadoras, legislação trabalhista e previdenciária aplicável, o gerenciamento eficiente dos benefícios e plano de saúde, além de acontecerem em sinergia com os demais núcleos da área de Gente e Cultura.

Atividades:

Assegurar a orientação correta quanto ao cumprimento da legislação aplicável às atividades executadas na empresa;

Apoiar na elaboração e execução do Programa de Gerenciamento dos Riscos (PGR) e do Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO);

Realizar a gestão de segurança e saúde do trabalho das empresas prestadoras de serviços;

Apoiar na coordenação das ações relacionadas a brigada voluntária e de emergência, bem como simulados de abandono de área;

Executar as rotinas para cumprimento das rotinas relacionadas ao eSocial no que tange os eventos relacionados à Segurança e Saúde do Trabalho;

Assegurar a correta especificação, orientação e utilização dos Equipamentos de Proteção Individual – EPI pelos empregados e terceiros;

Garantir a investigação de acidentes ocorridos na empresa com ou sem vítima ou em casos de doença ocupacional;

Apoiar tecnicamente na concepção e execução de projetos e mudanças na estrutura física ou de novas instalações;

Contribuir na manutenção dos planos de resposta a emergências;

Assegurar os aspectos regulamentares/legais relativos a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA);

Contribuir em ações integradas de saúde corporativa de forma a propor iniciativas que estimulem a saúde e bem-estar dos empregados.

Requisitos

Requisitos Obrigatórios:

Curso Técnico de Segurança do Trabalho completo;

Experiência prévia na função;

Experiência em eSocial, gestão de terceiros, obras e reformas, brigada voluntária e/ou emergência;

Conhecimento sobre Normas Regulamentadoras, Brigada de Emergência, Gestão de terceiros em SST e Desenho técnico/Leitura de projetos e Legislação previdenciária;

Conhecimento intermediário no Pacote Office.

Requisitos Desejáveis:

Formação superior completa ou cursando em Engenharias ou Arquitetura cursando;

Conhecimento/Experiência em Elaboração de documentos e pareceres técnicos, apresentações de resultados e indicadores;

Conhecimento na ferramenta Totvs RM;

ISO 45001.

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