Analista de Compliance I
Responsibilities and assignments
Apoiar a área de Compliance na identificação de riscos e controles em processos.
Acompanhar e monitorar o processo regulatório referente ao mercado segurador: publicação de leis e regulatórios que tenham impacto no nosso negócio.
Coletar e armazenar dados, preparar relatórios técnicos, comunicados e documentos.
Prestar suporte a área de Riscos.
Realizar follow up dos planos de ação junto às áreas envolvidas.
Realizar comunicação, atendimento ao órgão reguladores e auditoria em assuntos técnicos.
Coletar indicadores internos.
Realizar controle de conformidade e monitorar atividades;
Realizar tratativas diversas (com base nos SLA`s)
Elaborar respostas aos regulamentos e demais documentos solicitados nos órgãos reguladores.
Aplicar análise e matriz de risco de compliance;
Apoiar na elaboração de treinamentos e comunicações internas de Compliance, usando apresentações em PPT; Genialy,Canva;
Apoiar na conformidade da Lei Geral de Proteção de Dados;
Apoiar na conformidade regulatória relacionada à Lavagem de Dinheiro e Combate ao Terrorismo ( Circular Susep 612/20);
Apoiar na organização e execução dos requisitos para obtenção do Selo Pró-ética.
Apoiar no processo de due diligence por meio de pesquisa em plataforma de inteligência artificial de due diligence;
Elaborar reportes à diretoria;
Elaborar planilhas no Excel para controle de atividades e indicadores;
Requirements and qualifications
Requisitos Obrigatórios:
Graduação em Direito, Administração, Ciências Contábeis, Economia ou áreas correlatas.
Conhecimento básico de regulamentações relacionadas a compliance, incluindo leis anticorrupção, lavagem de dinheiro e proteção de dados.
Habilidade em análise de documentos e processos.
Boa comunicação verbal e escrita.
Capacidade de trabalhar com prazos e multitarefas em ambiente dinâmico.
Organização e gerenciamento de tarefas.
Proatividade e disposição para aprender.
Atenção aos detalhes e capacidade analítica.
Capacidade de trabalhar em equipe e interagir com diferentes departamentos.
Familiaridade com ferramentas de gestão e análise de riscos.
Serão diferenciais se tiver:
Desejável conhecimento em ferramentas de governança e compliance.
Desejável experiência anterior em áreas de compliance, auditoria ou controle interno.
