Supervisor de Loja 26-03-2024

AVISO: O site Oportunidades DF tem como único objetivo divulgar vagas de emprego e com isso ajudar tanto quem está à procura de emprego, quanto quem busca contratar. Porém, o mesmo não é responsável e nem atua na seleção ou contratação das vagas. e por isso, toda a responsabilidade das vagas anunciadas são das empresas ou encarregadas(os) do RH que nos repassam as oportunidades de emprego. Em caso de uma vaga falsa ou uma fraude, solicitamos que nos contate imediatamente.

Supervisor de Loja

RESPONSIBILITIES AND ASSIGNMENTS

Responsável pela supervisão da equipe operacional da loja, visando garantir a excelência no atendimento aos clientes externos e internos, disseminação da missão, visão e valores da companhia, bem como contribuir para a entrega dos resultados operacionais esperados pela empresa para sua loja;

Contribuir com a entrega das metas de vendas da loja, por meio de supervisão constante da equipe, para execução de planos de ação adequados;

Contribuir a motivação da equipe de loja por meio da manutenção de um ambiente de trabalho positivo, segundo os valores da empresa;

Garantir a excelência nos processos da loja, por meio de treinamento constante das equipes de loja e da utilização de manuais disponibilizados pelas áreas específicas;

Manter o time de loja informado e alinhado com as metas operacionais da loja, por meio da realização de reuniões diárias com a equipe;

Contribuir com a entrega dos resultados operacionais esperados para a loja, mediante execução e controle de todos os seus processos operacionais, segundo as diretrizes estabelecidas pelo departamento de operações;

Garantir que a pesquisa NPS seja realizada por meio da utilização de aplicativo específico de acordo com a meta estabelecida pelo departamento de marketing;

Realizar o fechamento e/Ou abertura de loja mediante a verificação da escala prevista;

Acompanhar os indicadores por meio da contribuição no desenvolvimento de plano de ação e atingimento dos resultados;

Executar o planejamento de compensação do banco de horas dos colaboradores por meio do acompanhamento diário.

REQUIREMENTS AND QUALIFICATIONS

Ensino Superior mínimo Cursando;

Disponibilidade para trabalhar sábados, domingos e feriados (escala 6×1);

Experiência em liderança de lojas varejistas;

Conhecimento em Excel.

ADDITIONAL INFORMATION

Vale Transporte;

Assistência Médica;

Assistência Odontológica;

Auxílio Farmácia;

Vale Refeição ou Vale Alimentação (conforme política da empresa);

Seguro de Vida;

Clube Petz – Benefício de parcerias Petz;

Licença PETernidade;

Escritório com ambiente Pet Friendly;

Descontos de produtos e serviços na rede;

GymPass;

Day Off – Folga no dia aniversário;

Bônus target anual atrelado à performance individual e da companhia.

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Depoimentos

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