Analista de Desenvolvedor 14-02-2024

AVISO: O site Oportunidades DF tem como único objetivo divulgar vagas de emprego e com isso ajudar tanto quem está à procura de emprego, quanto quem busca contratar. Porém, o mesmo não é responsável e nem atua na seleção ou contratação das vagas. e por isso, toda a responsabilidade das vagas anunciadas são das empresas ou encarregadas(os) do RH que nos repassam as oportunidades de emprego. Em caso de uma vaga falsa ou uma fraude, solicitamos que nos contate imediatamente.

ANALISTA DESENVOLVEDOR

JOB DESCRIPTION

A Central IT tem como propósito, “Empoderar Pessoas e Impactar Negócios”, e isso diz muito sobre quem somos.

O que você acha de trabalhar em uma empresa focada em promover a inovação, atuando com um time dinâmico e dedicado, que valoriza o seu conhecimento para te ajudar a crescer?

Se isso é o que faz os seus olhos brilharem, chegou o seu momento de se tornar um #citlover!

Como descrever o nosso #citlover?

Para ser um colaborador aqui na Central, você deve ser aquela pessoa sagaz, com sede de conhecimento e inovação, que busca sempre dar o seu melhor para entregar resultados e compartilhar experiências.

RESPONSIBILITIES AND ASSIGNMENTS

Aqui na Central, você será responsável por:

Operação de aplicativos: O desenvolvedor pleno será responsável por operar os aplicativos já desenvolvidos, garantindo seu funcionamento adequado e monitorando o desempenho. Eles devem estar familiarizados com a arquitetura do aplicativo e suas dependências, além de ter habilidades para resolver problemas técnicos que possam surgir.

Suporte aos usuários: O desenvolvedor pleno será o ponto de contato principal para os usuários do aplicativo, fornecendo suporte técnico e soluções para suas dúvidas e problemas. Eles devem ser capazes de compreender as necessidades dos usuários e fornecer orientações claras e eficazes para a resolução de problemas.

Provas de conceito: O desenvolvedor pleno pode participar da realização de provas de conceito para novos clientes. Eles devem ter habilidades de análise e compreensão dos requisitos do projeto, bem como conhecimento técnico para implementar e testar essas provas de conceito.
Atendimento de chamados: O desenvolvedor pleno será responsável por atender chamados e solicitações dos usuários relacionadas à configuração e personalização da plataforma de chatbot. Eles devem ter conhecimento técnico para realizar as configurações necessárias, personalizar as interações do chatbot e solucionar problemas relacionados.

Monitoramento e resolução de problemas: O desenvolvedor pleno deve monitorar regularmente o desempenho do aplicativo e identificar problemas ou falhas. Eles devem ter habilidades de depuração e resolução de problemas para encontrar a causa raiz dos problemas e implementar soluções eficazes.

Documentação e comunicação: O desenvolvedor pleno deve manter a documentação técnica atualizada, incluindo procedimentos de operação, soluções de problemas comuns e configurações da plataforma de chatbot. Além disso, eles devem ter habilidades de comunicação para se comunicar de forma clara e eficaz com os usuários e outras partes interessadas.

Aprendizado contínuo: Como o campo de tecnologia está em constante evolução, o desenvolvedor pleno deve estar disposto a continuar aprendendo e se atualizando sobre as últimas tendências e melhores práticas relacionadas à operação de aplicativos e plataformas de chatbot.

REQUIREMENTS AND QUALIFICATIONS

Quais requisitos você precisa ter?

Hard skills:

Javascript

Python

Rest

XML

Json

Orientação a objetos

Conhecimentos gerais de Levantamento de Requisitos

Conhecimentos gerais integrações de sistemas

Soft skills:

Comunicação eficaz: Ser capaz de se comunicar de forma clara e concisa é fundamental para um desenvolvedor pleno. Isso inclui ser capaz de transmitir informações técnicas de maneira compreensível para pessoas não técnicas, bem como ouvir atentamente as necessidades e preocupações dos usuários e colegas de equipe.

Colaboração: Trabalhar em equipe é essencial para o sucesso de qualquer projeto de desenvolvimento de software. Um desenvolvedor pleno deve ser capaz de colaborar de forma eficaz com outros membros da equipe, compartilhar conhecimento, contribuir com ideias e respeitar as opiniões dos colegas.

Resolução de problemas: A capacidade de identificar e resolver problemas é crucial para um desenvolvedor pleno. Isso envolve ter uma abordagem analítica, ser capaz de quebrar problemas complexos em partes menores e encontrar soluções eficientes.

Adaptabilidade: No mundo da tecnologia, as coisas estão em constante mudança. Um desenvolvedor pleno deve ter a capacidade de se adaptar a novas tecnologias, ferramentas e metodologias de desenvolvimento, bem como lidar com mudanças nos requisitos do projeto.

Pensamento crítico: Ser capaz de analisar informações, avaliar diferentes abordagens e tomar decisões informadas é uma habilidade valiosa para um desenvolvedor pleno. O pensamento crítico ajuda a identificar possíveis problemas e a encontrar soluções mais eficazes.

Gestão de tempo e organização: Um desenvolvedor pleno deve ser capaz de gerenciar seu tempo de forma eficiente e priorizar tarefas para cumprir prazos e metas. A organização pessoal e a capacidade de planejar e acompanhar o progresso do trabalho são essenciais para manter a produtividade e o sucesso no desenvolvimento de software.

Curiosidade e aprendizado contínuo: O campo da tecnologia está em constante evolução, e um desenvolvedor pleno deve ter curiosidade intelectual e uma vontade de aprender continuamente. Isso inclui buscar oportunidades de aprendizado, estar atualizado com as últimas tendências e explorar novas tecnologias.

Resiliência: O desenvolvimento de software pode ser desafiador, e um desenvolvedor pleno deve ser resiliente diante de obstáculos e contratempos. Ser capaz de lidar com a pressão, aprender com os erros e continuar persistindo é importante para superar desafios e alcançar o sucesso.

ADDITIONAL INFORMATION

E quais são os benefícios?

Qualidade de vida, com planos de saúde e odontológico;

‍⚕️ Programas de saúde e bem-estar;

Boa alimentação, com vale alimentação ou refeição;

Mobilidade para ir e vir, com vale transporte ou auxílio combustível;

Reconhecimento com bonificação variável por resultados;

Crescimento de carreira, com o nosso programa de certificações;

E o incentivo à inovação, com o nosso programa de treinamentos;

Programa de indicação, com premiação para quem indicar.

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Depoimentos

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