Assistente Financeiro Contábil 14-08-2023

AVISO: O site Oportunidades DF tem como único objetivo divulgar vagas de emprego e com isso ajudar tanto quem está à procura de emprego, quanto quem busca contratar. Porém, o mesmo não é responsável e nem atua na seleção ou contratação das vagas. e por isso, toda a responsabilidade das vagas anunciadas são das empresas ou encarregadas(os) do RH que nos repassam as oportunidades de emprego. Em caso de uma vaga falsa ou uma fraude, solicitamos que nos contate imediatamente.

Assistente Financeiro Contábil – Controladoria

IESB

Presencial

R$ 2.152,82 + Auxílio educação + Estacionamento + Seguro de Vida + Vale-alimentação + Vale-transporte

Brasília, DF, BR

De segunda à sexta, das 9h às 19h com 1h de almoço

Profissional

Efetivo – CLT

Descrição e Responsabilidades

Comece um novo capítulo da sua história no melhor Centro Universitário do Centro-Oeste!

Venha fazer parte da nossa História! Vem ser +IESB!!!

Atividades:

Receber, analisar pedido, e notas fiscais no e-mail NFE – CONTRATO;

Lançar NF´s no Protheus ( janelas de pagamentos) – CONTRATOS;

Registrar andamentos de NF´s na planilha de controle;

Organizar documentos de pagamentos na rede;

Negociação com fornecedores sobre prazos e NF`s;

Operação Fusion – Incluir adiantamentos, pagamentos, prestações de contas;

Acompanhar fluxos de pagamentos no Fusion;

Inclusão das medições contratuais para encerramento Protheus;

Receber relatório polos parceiros, enviar para gestão de polos para rateio, receber e enviar ao polo parceiro para emissão da nota fiscal;

Receber nota fiscal do polo, fazer conferência com relatório, incluir no Protheus e alimentar planilha de Excel.

Requisitos

Conhecimento intermediário em pacote office.

Experiência:

Experiência na área de controladoria/financeiro.

Formação:

Desejável ensino superior completo ou cursando em administração, gestão financeira, ciências contábeis ou finanças.

Habilidades:

Boa comunicação;

Capacidade analítica e numérica;

Atendimento ao público;

Relacionamento interpessoal e trabalho em equipe.

Etapas do processo seletivo:

Análise curricular;

Entrevista por competências com testes de seleção;

Entrevista com o gestor da área.

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Depoimentos

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